9月1日晚，婺城城投集团下属金盾公司召开“攻坚争先晒拼创”暨业绩比拼总结会。会议听取了公司各职能部门、下属子公司1-7月工作总结与下半年工作计划。集团党委书记、董事长、总经理张绍华出席会议并讲话。

会议由金盾公司副总经理郑凯文主持，公司副总经理申燕及全体干部职工参加会议。

会上，公司综合部、财务部、网科部、风险评估部、保安部、人力资源部、培训学校、押运部、技防部、能源部、驾校部、出租车部、校车部等13个部门负责人分别进行了工作述职，总结回顾了2021年度1-7月份工作，并对下半年工作作出具体规划。

申燕在表态发言时说到，在集团公司的支持与帮助下，公司各项经营性业务稳步发展。在新领导班子的带领下，乘着数字化改革的东风，金盾切实扛起了国企的担当。金盾作为一家服务性企业，应紧跟市场的步伐，根据客户需求来升级服务，做到客户需要什么我们就解决什么，让管理和服务更精准、更高效，切切实实地做到装备设施一流、专业技术一流、高素质队伍一流、服务质量一流的四项服务承诺。

郑凯文表示，通过“攻坚争先晒拼创”工作，全体干部职工一定要树立信心，坚定决心，把思想和行动统一到区委区政府对形势的分析判断上来，统一到集团公司半年工作会议的工作部署上来，团结一致，振奋精神，改进作风，狠抓落实，确保全年工作目标的实现，为集团作出更大贡献。

金盾公司2021年1-7月实现收入5.24亿，同比增加收入0.87亿，同比增长19.91％。张绍华对金盾公司现阶段取得的工作成绩给予充分肯定。他表示，近段时间以来，看到社会各界对金盾的支持与认可，金盾公司以新团队的形式与再出发决心燃起发展的新希望。通过开展“攻坚争先晒拼创”工作，让子公司各部门、比作风、比担当、比奉献、比战斗力，通过“晒拼创”，倒逼各负责人把握方向、制定目标、总结工作、提炼亮点、展示成果，提升干部能力水平。

自金盾公司划转至城投集团以来，多次承接市、区两级政府重大安保任务以及其它兄弟市县安保任务，这不仅体现了区委区政府、集团公司对金盾公司业务上的支持，也对数字化改革、网络科技应用等工作提出了更高要求，全体干部职工应撸起袖子加油干，真正做到科技赋能，打造科技企业，共同发力，推动集团全面、更高、更快、更强发展。